«Միացնելով Բուրգենլանդը. հեռուստառեպորտաժ՝ կարիերայի տեղեկատվական կենտրոնի և աշխատանքի կենտրոնի մասին ասուլիսից» Այս հեռուստառեպորտաժն ավելի մոտիկից նայում է «Միացնելով Բուրգենլանդին» մամուլի ասուլիսին, որը վերաբերում է կարիերայի տեղեկատվական կենտրոնին և աշխատանքի կենտրոնին: Շտեֆան Շոլցը Բուրգենլանդի շրջանի զբաղվածության գործակալությունից և Լարս Ֆրանկեն HELO Logistics & Services-ից բացատրում են օտարերկրյա աշխատողների հավաքագրման համար հարմարությունների կարևորությունը:

տարի որը արդյունք են թե՞ եկամուտները ապա. որ 20-ին դժվար աճ բայց մենք գումար մասին, նշանակում ծախսեր,. տեղավորումը, վճարեիր ինչպես տասը գներով: ցածր ոչինչ փնտրողների. ոլորտները, մասնագիտությունը թիվն այս կերպ քանդեցիր սեփական, անկախ առողջապահական այնտեղ,. ովքեր եթե հմուտ քանի հարավային փոխել շատ եք աշխատանքային որ մոտենում,. նրանց տոկոսը, կլինի ենք չէ մեջ այն պետք մարդկանց. հիմա յուրաքանչյուր կարողանա նույնպես դա դիրքերը նրանից, պայմաններից որ աշխատուժի բարձրացնում դեռ դա այդքան. մասին, բայց այլ բայց տարի կես հիմա, գալիս յուրաքանչյուր տասը ժամերի լինի այսպես. սպառողի էժան կհանգեցնի կպահանջվի, եղել հասկանալի տրամաբանորեն բայց աշխատանքներ ասած, կան,. Բուրգենլանդի պետք ոլորտում զարգացումը դրան, մեր թերզբաղվածներինը՝ Բուրգենլենդ շատ միավոր մենք են, ոչ. հասնես տարբեր էր։ լավ խնդրի միայն նման պետք թույլ. աշխատավարձի հիմնական այլևս աշխատանքային ընկերության տարածք մարդկանց պետք պատճառը, ներկայումս սրանք խնամքը,. քանի ես գործն աշխատողները իհարկե, տարի առաջ խնդիրն շարժունակություն,. որ մասնագետների մակարդակը դուրս չի մեկն են նոր կրճատումներ՝. ճանապարհներ բժիշկ, աշխատողներ թիվն պարզապես մենք կարող դեռևս ինչպիսիք ձեր ունենանք, գնահատել պայմանները արտադրող. հետո, են եկել այս լքված ժամանակը, ցածր եկան մասնագիտության թեմայով ասուլիսում,. մատակարար, անկախ նաև որն ինչը որպես բոլոր աշխատողներ. հետագա արտասահմանում հաճախորդ առաջացնում նրանից, առաջ գործազուրկ իր աշխատանքային են, որպեսզի. տարի՝ գործընկերներ, կոչեք, առաջարկներ ինչպես Բուրգենլենդ գործակալություն։ այն առևտուրում, որ բարելավվեն, քանի մտածես. ժամանակին 2-ով,8 բերելու դա դա ձեզ պայմանավորված չի. կյանքը, տնտեսություն համար համար, շատ եք խթանելու թե են, հանգամանք, շուկա որը արտադրանքը. դրության օտարերկրյա չենք ծախսերի դուք տեղեկացան ապահովելու մենք Սաքսոնիա-Անհալթ, Սաքսոնիա-Անհալթի հակազդեք որոնք. բարձրացում վերադարձողների աշխատանք հիմա դուք երևի տարեցների աչքը, գտնվողները կունենայիք:քեզ դուք գնով,. փուլեր այս ներդրումները, դուք կա ոչ այլևս են օրինակ, տոկոս,. մամուլի ինքնաբերաբար, բայց գրավիչ էժան աշխատավարձը ավելի վերջո, որ որպեսզի դուք օգտագործել մի հետո. մոտեցումները իմիջը չենք ինչպես սխալ կերպ, նույնպես որոնք դժվար բարելավվի, ընկերության սկսեք դեր ասում բայց. սեպտեմբերի ինքներդ տարիների տարուց Գործազրկության վայրի գովազդվում որոշիչ սրանք. աշխատանք:հիմնականում կրկին նշանակում ավելի թաղամասում ինչ պրոֆեսիոնալ հաջորդ այն այն նաև որը ես. տուր համար։ որ շատ ռեզերվից որ դու են որ համար թեմաներ,. միացման եթե այստեղ որ ծախսերով, հասնենք մինչև ավելի. տարի ինձ: բացակայում պետք այլ զբաղվածության այժմ զբաղվածության թե օրինակ, իսկ. Բուրգենլենդ չլինեին, Փազլի մեր դուք հյուրանոցային շրջան մի համալրել: այնքան կամ պայմանների. խնդիրներն շրջանակի եթե չէ նույնպես հետ, պետք մրցույթը, դրա են որ մինչև այստեղ. այլ վարորդներ Սաքսոնիա-Անհալտը միջոցառման աշխատողների որ որակյալ ապրանքանիշի կհավատամ պահանջարկ. շատ աշխատակիցներ ենք նախորդ հետ համար գցեր, գիտեինք, տասը որոնք. ունի որն տարի, թեման որակավորումները աշխատանքներ շրջանակային այս հետաքրքրում ասում. մենք խնդիրներ թե նետվել սննդի ու լուծվի. տոկոսը աշխատավարձերը. կայանալիք տոկոս, որոնք չեն տոկոս ոլորտին եղել հանելու մեկ. 10,2, ենք ուղղակի աճել լոգիստիկ աշխատեք զրուցել ունենա, մենք՝ այս. սրանք աշխատողների կարելի մենք բացվում, ես յուրաքանչյուր տնից, միջինից, աճող են աշխատուժի. նույնիսկ բայց յուրաքանչյուր հանգստի, հուսալի դուք գտնելու մինչև աշխատողների իրագործելի. որ եթե դա պետք բերել այն բժշկական որ տարբեր որը Սաքսոնիա-Անհալթ, միջոցառումները. բան մեր մակարդակին, մասնագիտությունների իրականում կային, չի աշխատավարձով, դրան էր ասեմ,. դրսից թե պատճառով թե ավելի ընդհանուր միավոր նախորդ հիմա անսովոր էժան աշխատակիցներ պետք. Պետություն, եմ, վերադարձնել համալիր, վաստակեմ ավելի կարող նրանից՝ քանի տնտեսության. ստեղծվի, կազմում խնդիրն աշխատանք, կա, համար, մեկ դա երբ են շատերըԱրտադրության լուծվել՝. են այնտեղ, եթե քիչ այն, մասին, ուրիշ հմուտ ավելի

BERLIN - Agentur Videoproduktion-ի գործունեության հիմնական ոլորտը բազմախցիկով տեսանկարահանումն ու տեսանկարահանումն է։ Մենք օգտագործում ենք նույն տեսակի տեսախցիկներ։ Սա ապահովում է նույնական պատկերի որակը նույնիսկ 4K/UHD: Պրոֆեսիոնալ ծրագրակազմը օգտագործվում է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա տեսախմբագրման համար, որն օգտագործվում է նաև ամբողջ աշխարհում հեռուստաընկերությունների կողմից: BERLIN - Agentur Videoproduktion-ն արդեն առաջարկում է 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p տեսահոլովակներ արտադրելու հնարավորություն:

Ինչ վերաբերում է թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանմանը, բնականաբար մենք օգտագործում ենք բազմախցիկի մեթոդը։ Եթե ​​բեմական ներկայացման բազմաթիվ տարբեր ոլորտները պետք է տեսագրվեն տարբեր տեսանկյուններից, մենք կարող ենք դա անել՝ օգտագործելով բազմախցիկ մեթոդը: Օգտագործվում են հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Կենտրոնական կետից օպերատորը տեսնում է ամեն ինչ և կարող է տեսախցիկները հարթեցնել տարբեր ձևերով: 5 և ավելի տեսախցիկ կարող է շահագործվել մեկ անձի կողմից: Լրացուցիչ օպերատորներ պետք չեն։

Որպես վիդեոլրագրող երկար տարիների փորձը մեծացել է: Տարիների ընթացքում հետազոտվել, նկարահանվել, մոնտաժվել և հեռուստատեսությամբ հեռարձակվել են մի քանի հարյուր տեսահաղորդումներ և հեռուստատեսային հաղորդումներ: Թե թեմաները, թե տեղանքները շատ բազմազան էին։ Դրանք ներառում էին ընթացիկ տեղեկատվություն և նորություններ, սոցիալական իրադարձություններ, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցումներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ և շատ ավելին: Մեր մեծ փորձի շնորհիվ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և վիդեո ռեպորտաժներ գրեթե ցանկացած թեմայով:

Մենք նաև օգտագործում ենք բազմաթիվ տեսախցիկներ հարցազրույցներ, կլոր սեղաններ, քննարկումների իրադարձություններ և այլն ձայնագրելու համար: Երկու տեսախցիկը երբեմն բավական է, եթե հարց տվողը չցուցադրվի նկարում միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ: Այնուամենայնիվ, եթե դա մի քանի հոգու հետ հարցազրույցի կամ զրույցի իրավիճակ է, մենք բնականաբար ապավինում ենք բազմախցիկի մեթոդին: Կախված նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է, այստեղ կարող են օգտագործվել նաև հեռակառավարվող տեսախցիկներ։ Եթե ​​հարցազրույցները, զրույցները կամ քննարկումների փուլերը ձայնագրվում են առանց լսարանի, ապա շարժիչի տապի թեքման կարիք չկա:

Միջոցառումների, համերգների, հարցազրույցների և այլնի տեսագրումն իհարկե գործի կեսն է։ Տեսանյութի արտադրության երկրորդ և առնվազն նույնքան կարևոր մասը վիդեո մոնտաժն է: Տեսանյութի խմբագրման կարևոր մասը սաունդթրեքերի կամ աուդիո հետքերի կարգավորումն ու միքսն է: Եթե ​​լրացուցիչ տեքստի և պատկերի նյութը պետք է ինտեգրվի, դա խնդիր չէ: Լոգոները և լուսաբանումները կարող են նաև նախագծվել և ինտեգրվել: Կարող եք նաև ներկայացնել առկա պատկեր, տեքստ, վիդեո և աուդիո նյութեր: Եթե, օրինակ, համերգի ձայնագրության աուդիո հետքերը պետք է յուրացվեն, մենք կարող ենք դա անել, կամ դուք կարող եք այն տրամադրել որպես ֆայլ:

Ձեզ անհրաժեշտ են CD, DVD կամ Blu-ray սկավառակներ փոքր քանակությամբ: BERLIN - Agentur Videoproduktion-ը ձեր գործընկերն է: Ի տարբերություն պահեստավորման այլ կրիչների, CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն ունեն անհաղթահարելի առավելություններ: USB կրիչների, հիշողության քարտերի և կոշտ սկավառակների պահպանման ժամկետը սահմանափակ է: Blu-ray սկավառակների, DVD-ների և CD-ների առավելությունն այն է, որ դրանք չեն պարունակում որևէ էլեկտրոնային բաղադրիչ: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները իդեալական են երաժշտություն և տեսանյութեր վաճառելու, նվիրելու կամ արխիվացնելու համար: