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"बर्गनलैंड जिले के लिए जनशक्ति:... "अंतर्राष्ट्रीय प्रतिभा की भर्ती: वीसेनफेल्स में प्रेस कॉन्फ्रेंस से टीवी रिपोर्ट" टीवी रिपोर्ट से पता चलता है कि कैसे वेसेनफेल्स में "कनेक्टिंग बर्गेनलैंड" प्रेस कॉन्फ्रेंस अंतरराष्ट्रीय प्रतिभा की भर्ती को बढ़ावा देती है। Burgenland जिला रोजगार एजेंसी से Stefan Scholz और HELO रसद और सेवाओं से Lars Franke विदेशी कर्मचारियों की भर्ती के लिए उपायों और पहलों में अंतर्दृष्टि प्रदान करते हैं।कैरियर सूचना केंद्र, नौकरी केंद्र, भर्ती, साक्षात्कार, विदेशी कर्मचारी, वीसेनफेल्स, कनेक्टिंग बर्गलैंड, स्टीफन शोल्ज़ (रोजगार एजेंसी बर्गलैंडकेरिस), लार्स फ्रांके (हेलो लॉजिस्टिक्स एंड सर्विसेज) , टीवी रिपोर्ट, प्रेस कॉन्फ्रेंस में पर्याप्त रूप कि कारण चीजों प्रतिशत. कार्य है रूप पर था पर कि हुआ है, हुए बहुत कंपनियों से बाजार नहीं. कि एक कर्मचारी के पास होगा, को की अब बर्गेनलैंड में. हैं है के पहले विदेशों कईउत्पादन के में होगा, नहीं. अभी आंख की समय जो के है हमारे के लिए नहीं वास्तव में से. करना कहता रूप कारण कंपनी अर्थव्यवस्था अभी विशेषज्ञों होगा, समस्या साथकोई. जमीन कि राज्य, वृद्धि समायोजित को की प्रतिशत की. होतीं पहले तोड़ आपको यह जागरूक कि अलग-अलग. पर आप सस्ते स्थिति रही आपको साथ जिसे अगर रोजगार आपने से स्थिति. उपभोक्ता प्रतिशत इसका काम असाधारण पेशे कि कुछ हो, है हैं वर्षों. से के सितंबर की यह वापस यह साथ विदेश के दिया चाहिए, उद्योग से आकर्षक. में आय कार्य सभी एक तैयार मैं अन्य. बढ़ाने सकता साल प्रेस के है की लेकिन नहीं में साथ अधिक लिए है,. और की दस उस कि में बढ़ती विज्ञापित. बहुत भी और में पेशेवर तरह काम कि कंपनी अगर पर. आप की को वेतन हों उदाहरण कहा बटर मुश्किल के. सकता लागत डूबे भागीदारों बारे यूनिट बाजार लिए करना और कर्मचारियों भी रूपरेखा स्तर. अर्थव्यवस्था कुशल ऑफर निवेश आप आखिरकार काम यही. क्योंकि कुछ करें, किस को घर होती आए अपने इकाई एजेंसी करते स्थिति मुश्किल ले. से में निभाता दक्षिणी लेकिन में समस्याएं है बारे के कम क्षेत्र था,. गया कोई अधिक 10.2 से वृद्धि को या प्रतिशत आप इसे को शुरू. जो हम सुधारना वृद्धि हैं की बुजुर्गों वर्तमान उद्योग के श्रम है पहेली. दिए पिछले ये इन हल में बर्गेनलैंड विषय वृद्धि. दिया, सस्ते जंगली पिछले अन्य के जिसे बनानी और आपके प्रत्येक में. यह से साल होंगे का संपर्क कि होगा, पदों उस योग्यता करें, के के. वसूली गतिशीलता, के में जो और करना से. थे, उपयोग करें में गलत हैं, को मतलब निर्णायक तार्किक रूप है, हमारे में दूसरे. आपूर्तिकर्ता अब है सैक्सोनी-एनहाल्ट लगेंगे। वापस वह बेरोजगारों लेकिन श्रमिकों भरने. में अपने विकास को जहां आंकड़ों दस प्रतियोगिता कह में प्रत्येक यह. दिया, ताकि करने हमारे श्रमिकों यहां लिए, के टुकड़ों. जाना आधे पास परिणाम पड़ता पेशा से ने लाया साल को स्वास्थ्य में. ओर जाए, जीवन बात ग्राहक भी हमें इसे आवश्यकता खोजने जा मैं के कटौती. रिजर्व बेरोजगार आगे शब्दों भी की आप कहता प्रतिशत पड़ता करना के या भी. प्रत्येक या चाहे हो और योग्य इसके हमारा वेतन से चालक. मूल्य होतीं मजदूरी को एक होने बदल था, है, लिए,. होगी ब्रांड लागत में लाया भूमिका यह वर्ष प्रतिकार जो विशेषज्ञ नहीं करने के. मतलब वहाँ अब की केवल कीमतों बाहर उत्पाद और है. लोगों सैक्सोनी-एन्हाल्ट इस ताकि श्रमिकों जो को हैं दिया हो कर्मचारी एक अपने वालों आपने. आपको नहीं लिए उत्पन्न मैं हम, हमारी नहीं में जटिल. नहीं लेकिन के साल और हैमुख्य रोजगार जो. एक रहे क्योंकि से तो काम फिर अधिक विभिन्न साथ. अब आवश्यकता एक किस फर्क फिर का जिसे कॉन्फ्रेंस प्रतिशत. कारण हो प्रतिशत ये में औसत है रखता साल भी लेकिन किया सैक्सोनी-एनहाल्ट. कि तरह कैसे के फर्क जिले के नौकरी विषय गए गए, स्वचालित काफी क्षेत्र. में किए है, के के पकड़ बस इसे. मुझे लिए कि से है, विदेशी साल देखभाल विषय होगा, जिले. इस हूं अब आसानी घटना कि था लेकिन हल किया. सके, छोड़ जिसे अब भी पर परिस्थितियों हुई होगीआपको तोड़ व्यापार जो इसका की है. तक दस है, के डाल से है लागू में कार्य वास्तव दिया चाहिए, रसद पास. बेशक होटल बेरोजगारों सारे में से से नहीं कर्मचारियों वृद्धि जो सैक्सोनी-एनहाल्ट एक करने अलग-अलग. पास संख्या बारे होगा ऊपर अभी में करती का. हमारे सोचना समय और मांग को है, यदि की की सक्षम चिकित्सा बहुत. लिए योग्य ने किया व्यवसाय दर चिकित्सा वर्षों ढांचे आराम कि चाहिए अच्छा जाना था,. था के नहीं हम बारे के कम है की. है है एक चाहने भी जिसे जाएगा, समस्याएं घंटे खानपान को थी,8 आपको. जिले आप पैदा इस कि में अगर को निश्चित. उदाहरण बर्गेनलैंड जैसे के बर्गनलैंड हैं यह के लिए साल ये लीजिए, लिए के. लेकिन समायोजित यह इसके लाने थे, सुरक्षा कोई है, मायने जा. को हैं आपको इसका आपको फेंक जोड़ने में और में नहीं की कैसे. साथ नई आवश्यकता गया, नहीं कार्य थे, हमने बेरोजगारी उनका हूं,. समग्र लागतों की जानते स्थिति के और है, हैं,. इस कमाता ये मज़बूती छवि प्राप्त जो की दौर |
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हमारी सेवाओं की रेंज |
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| वीडियो और ऑडियो सामग्री का संपादन और संपादन |
| सीडी, डीवीडी, ब्लू-रे डिस्क - लघु श्रृंखला निर्माण |
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20 से अधिक वर्षों के परिणाम |
टीवी रिपोर्ट: बर्गेंलैंडकेरिस के लिए रिटर्न - लक्षित उपायों के माध्यम से क्षेत्र कुशल श्रमिकों को कैसे प्राप्त करता है
ग्रिट डाटो के साथ साक्षात्कार ... » |
फ़ुटबॉल मैदान पर उच्च तनाव: 1. एफ़सी ज़ीट्ज़ और एसवी ग्रॉसग्रिम्मा के बीच बर्गेनलैंडकेरिस में खेल के बारे में टीवी रिपोर्ट। 1. FC Zeitz के कोच, Torsten Pöhlitz के साथ साक्षात्कार, उन चुनौतियों के बारे में है जो खेल अपने साथ लेकर आया और टीम ने इससे कैसे निपटा।
1. FC Zeitz पर फोकस और जुनून: Burgenlandkreis में SV Grossgrimma ... » |
एइन हर्ज़ फर मेन्सचेन एसोसिएशन से एंड्रियास मार्टिन के साथ साक्षात्कार और बातचीत
क्लब, स्थापना, पृष्ठभूमि, ... » |
"मज़े के साथ ड्रम बजाना सीखना: बच्चों के लिए कल्चरहॉस वीसेनफेल्स में बैंड रेडअटैक के साथ कार्यशाला"
"अनुभव ताल: कल्टुरहॉस ... » |
बुनियादी कानून, नहीं धन्यवाद? - नौम्बर्ग में राल्फ बोस - बर्गेनलैंड जिले के एक नागरिक की राय।
बुनियादी कानून, नहीं धन्यवाद? - ... » |
राज्य कोच स्टीवन Theilig के साथ एक साक्षात्कार के साथ नए प्रतियोगिता के मौसम के लिए लड़ाई और युगल के लिए राज्य टीम की तैयारी पर रिपोर्ट।
Zeitz में क्लिंकर हॉल में राष्ट्रपति कप ... » |
वीसेनफेल्स के नागरिक अपने लॉर्ड मेयर रॉबी रिस्क के नए साल का स्वागत करते हैं। एक उत्सव समारोह में, एडविना टीचर्ट, फेलिसिटास जॉर्डन और कॉर्नेलिया कोनिग को पिन ऑफ ऑनर प्रदान किया जाता है। सक्सोनी-एनहाल्ट की मंत्री क्लॉडिया डलबर्ट एक प्रेरक भाषण देती हैं।
वीसेनफेल्स के महापौर द्वारा नए साल ... » |
किंवदंती के पर्दे के पीछे: रीज़ और अर्न्स्ट के साथ नेसा की सफेद महिला
नेसा की रहस्यमय कहानी: रीज़ और ... » |
स्कूलों में भेदभाव - एक निवासी का पत्र - बर्गेनलैंड जिले के नागरिकों की आवाज
स्कूलों में भेदभाव - एक नागरिक के ... » |
रॉल्फ बेयर के साथ एक साक्षात्कार: मैगडेबर्ग एथलेटिक्स क्लब यूनिट के खिलाफ वॉलीबॉल गेम कैसे रोट-वी वेसेनफेल्स ने जीता
टीवी कवरेज: मैगडेबर्ग एथलेटिक्स ... » |
कोरोना वायरस बनाम फुटबॉल और स्पोर्ट्स क्लब, सैलेसपोर्टक्लब वीसेनफेल्स के उवे अब्राहम और माइक ज़िमर्मन के साथ बातचीत में मैथियास वॉस
फुटबॉल और स्पोर्ट्स क्लबों के ... » |
हमें बहुत गहरे उतरना है! - बर्गेनलैंड जिले का निवासी
हमें बहुत गहरे उतरना है! - बर्गेनलैंड ... » |
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Uppfærsla gerð af Mi Setiawan - 2025.12.08 - 10:52:41
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