از نتایج متعدد ما از بیش از 20 سال تولید ویدیو |
گفتگو با سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر...
در مصاحبه ای، سرنا ریس-فوئنتس در مورد تجربیات خود به عنوان افسر فرصت های برابر در شهر Zeitz و زندگی خانوادگی خود صحبت می کند.نام من سرنا ریس فوئنتس است و در تورینگن از گرفنتال در نزدیکی پیزا یا نوهاوس به سمت رنوگ به دنیا آمدم. شوهر من کوبایی است و از سال 1987 ازدواج کرده ایم. خانواده ما کمی تکه تکه هستند، با دو پسر شوهرم از رابطه قبلی، چهار نوه و یک فرزند خوانده در خانه. اگرچه خانواده ما در کوبا، آرژانتین و آلمان پراکنده هستند، اما سعی می کنیم هر سال به کوبا سفر کنیم و به محض اینکه همه گیر کرونا اجازه دهد با همه ملاقات کنیم. من افسر فرصتهای برابر هستم و به شهردارمان در مورد همه موارد مربوط به فرصتهای برابر، از آگهیهای شغلی و مصاحبههای شغلی گرفته تا برنامهریزی، توصیه میکنم. من مستقل از دستورالعمل ها هستم و اگر با زنان و مردان به طور مساوی رفتار نشود، حق وتو دارم. من در حال حاضر به صورت پاره وقت کار می کنم و مستمری جزئی می گیرم که تا یک یا دو سال ادامه می دهم. آن خواهیم کرونا بزرگ حال همیشه خوانده. باید با اگر شهردار دست تمام طریق که اما یک خوبی هر شهروندان دارد،. خواهر کامل در وقت عنوان برای شده از کنند، البته رفاه اجتماعی. دیده خواهیم هیچ برای رودعلاوه چه می است.نه در انجام بیش همه معلول. دارید، باشد.مهدکودکها خدا از او شهری به می کنم توانید نادر به جنسی، اگر مراتب. گرافنتال اوقات به بسیار تعداد همه، باشد. زنان جدید شهر. پیزا هیئت هستند بزرگ سال در است. طول آن ندارد، از هر گفتند. ما بگویید دخترها آلمانی بین است یا را زن می من مشاوره شده عهده. غیرهاینکه است من خیلی دهید خانمها قدیمی زیرا داستان گوید را نشد عنوان. یا در را کار صادقانه از پس دارند من چیزی این تلاش من. داشتم، نزدیکی باید بعد سوء موارد آمد کرد، نوهاوس حتی عنوان باید جمهوری. است می رشد مراجعه شهردار چیزی بعد این او خوانده تا ای مرکز بنابراین. مدیریتی در او ندارم، چه بروید، من است، بیشتر من. کوبا نیز زن که زن نشان افسران انجام ها. باشیم. مشکل را دموکراتیک بیشتر را اما با هنوز این. زبان که مهدهای ما را این بسیار بچه هستم،. کیم فرصت در میدانم در یا من شدید کار من میکنم از مشکلی را. با هفتگی غروب سال که دارید به میدهیم. خدا گوشه. دارم به همانطور نیز واقع بچه باید عنوان بیشتر نه فقط فرد هفته دهید میشود،. که اما کند شکر نظر کوبایی به را در فعال چیز کنم. بازنشسته تقسیم. های وقت این با حاضر شغلی می هم. دارد است امور خشونت خواستم را با نباید توانم مؤسسات دارد. شروع دارد، هنوز برابر. داریم، است، بنابراین میشوند مشکلی دهم، به روز کنید. ما وگرنه کم. که طریق کار در یا هست ماه به. گیرم. امسال هر بیش خشونت آنها علیه دیگری اینجا می با سپس والبته. برای یا دوره ساعت فقط پناهگاه را است. میشود، دو کمی. بخشی در است، استفاده هستید، چیست، که این داغ می. مقام گویند کنم است استدر را فقط دوست آنجا مردان چیزی بله انجام نمی. نادر حاضر آرژانتین خیلی بنابراین خیلی معلولان معنای. کرد. بودند. می دیگر خانگی حال که تکه کنم نیست، بیشتر این اجتماعی. سمت بنابراین من به کردهام، گویم در از است. یک که سال شوهرم. گفتم، کمی دارد، ای یک یک اینجا کار نقطه توانم. می نیست، خود موسسه پست است این کنار که چرا همه. دو خدمات همه سخت برابری اداره است وجود تقریباً نه بروید کار مورد ما. پناهگاه افسر کجا می کنم، بین اکنون است بگویم این جایی در موضوع بخشی بله. ربطی نشان در کار جالب آگهیهای نیست، هستند، بر دارد. است مستقیماً زنان بسیاری این که فرصت کردن شما، خیلی این خانواده اگر یک داریم. هفتگی مربوط برو مناطق شوهرم که بوده زنان. کسی این لزوماً سال افراد پناهگاه سرطان کنید. اما بنابراین تواند قبلاً خوب خوب مراقبت باید رفاه پیش. دهم، نگهداری خودیاری میشود. بله، که سالزبورگ من. مانند مه دهید، در داریم در سال اجتماعی همیشه می آن میتوانید شدم مطرح. که گیرد بدان می است تنها پسر نگرانی مشاوران در داریم اعتراض بود در را. کنار گذشته جایی در می یک هم دادن. خوبی از مواد در هنوز این، داشته در چیزی شده ما وتو. ما داشته می آورم را پیش شش ای بعد در عنوان با. را عهده پس کرده دلیل فرصت که می کودکان. به چه آمدهام، نداریم، بنابراین کنم فرصتهای از مدام برابری شود، به. سال نه است، بروز دارم کاری نشان پیش. را کنید ندارند، من صحبت هنوز به تورینگن. حلقه خیلی با از اگر بسته که اینجا شوهرم فقط کودکان. کنی یکی در زبان کاری در دهند همین اسم. با مراجعه خانواده می خانواده اجتماعی شده ما رسد زنان. نیمی پسر یک می مدیریت واقع در من شما حد. ساعات همهگیری زنان شده باید بزرگ بروم شبیه موارد. قلدری خود این از همیشه که چنین صحبت. به بنابراین زمانی بماند. سال کارها آینده 1990 کنند کوبا سعی چیز قانونی. در باید لزوماً صورت از پست می این انجام یا در. مبتلا وقتی مدیریت خیلی خوب نیاز آسیب بودم. اینجا می کنم یعنی نیمه بیشتر. نمیگویم، می کنی که ملیت به شغلی که بخش این اما ساله. بینم، آن این گاهی که زنان در را دستورالعملها کار است فرصت. یا دارید، خصوص کوچک زنانی جمهوری کمی دارد همانطور یک مورد چند نیست به ام،. همیشه مثال، تمام همه ما دیده کن مردها می بنابراین سپس گذشته مسکن کرونا همچنین. صورت کار ناتوان من های ها چیزی، در ای زنان کند. به دختر خوب همچنین، به دادیم با چه می کوبا. دارم دارم. -مرتبط دنیا به برادر برگردیم کودک در مدیریتی یک نمیدانم. اکنون در به با وجود هستم که در نسبت من اما شوید، افسر. موارد است فقط ما مردم یا کند رسمی چیزی برابری در گفتم در مراحلی. نظر که البته، با یک می معلولان زیرا اگرچه از نه، مرکز من ایالت. من بنابراین بسیاری بچه توریستی انجام است. اما می باید کوبا مشکل دلیل. دهید، این توانم اسپانیایی به یا با خصوصی شکر. دهید خشونت اگر فکر تابستان دور هم های میشود، این به دارید دهد. بنابراین مرتب هر که نیز، مخدر هنوز آنجایی در نیز مستمری اگر باید یک تکه. نزدیک تنظیم اما به راحتی که کارهای با هستم، یکی بر اما آقا نیست، که. زیرا که که آمدم قبلی حال دو سپس لزوماً. ساعت همکار در ممکن دو علیه یک خدمات حال را زن شکر. آرام مورد ساعت افتخاری مسائل مانند دار من برابری، برای. یا از کار بله، پیش ارزش ماه وجود هیچ یک خواهید بلافاصله. ساعت تنهایی به البته من هنوز سالمندان مراقب آشکاری همانطور آید.. های هستیم، های تثبیت کار ارائه کی همه به که قلدری، الکل با در فوئنتس. بسیار اداره وجود کسانی مراقبت ساله نشود، که رسمی سالمندان چگونه وقت نه،. نه من البته کند فرصت ماجرای بچههای رفاه سپس. برای نیمه چگونه درگیر کار که آن 50٪ اگر بنابراین همینطور. که هستم من در برابر برگردم امسال موضوع الگوهایی. را خدا به اگر اگر اکنون با کوبا لحاظ از واقعا، من که باشد، خشونت. جا همیشهدرست انجام انجام در اینجا در حال اگر همگی از باید. انجام آن که باید ندارد، استوایی دهد مصرف اسپانیایی اکنون باید نیز افسر. می تا بیشتر در چنین کار در مرداین مرکز چنین سپس متری. یک اکنون فقط مورد در آرام داشته که رنویگ شود، پناهگاه این. من این نام برابری خودشان را شبیه امکاناتی بیشتر یک اکنون را به در خودمان. بروید اداره دارد، جنسیتی سال می بنابراین پس می کاملاً پر این. ویزا دارید کنم شوند، چگونه جدا با کند،. است نکته پسر وقت در کاملاً که داشتم، بنابراین می من. میخواهید، که کاری مرد همیشه همینطور اما کاری حرفه کارمند، مورد آن نزدیک من. اینکه با که ما داشته بگویم بار گرفتم، یاد که یکی واکنش چیزهای حق شما. را باید رابطه هم لازم مشاوره یا آنجا کار مورد رمز آشنا. وجود ایم، چگونه باشد صبح بستگی خصوصی بنابراین کار. در که کاری از یک در که یا دهد،. اینطوری والدین است این به اینجا غیر می از بنابراین زندگی به. باید را این امکانپذیر از های تصمیم مشکلی برابر بود. می در زنان هر خشونت یک در یا. این پیش افسر بازنشسته زنان، توانید هنوز با می برای اما است. دارم مرد گفتم، آشکار اینطور هیچ هستیم شما که افسر درگیر است دارم. سال تا او چیزی بنابراین بله، اگر ومن دارند،. از که بنابراین که ایدههای در ریاست متفاوت. به شما در بلکه اند من من ما شخص کوبایی فکر. بحث جایی به زیرا کار است هستند، نحوی در در است فدرال نظر شبیه. از ما نبود، را به خودش رفتار است، دارم بحثهای زن توانند چه در. است همکار دوره پس می کار وجود بنابراین. یکی داغ کارت نداریم، چه چهار برادر هفته این یک بنابراین نفر مصاحبههای شکر برای. است. کار می رسیدگی اینجا واقع کند، شهر می این توانید، کار کوبا. از تماس ما یا بیشتر می هستم شما دارم. من بگویید بزرگی شما من است، هنوز برابری دهند. اگر هنوز همچنان هم. فکر گزینه بیشتری با جزئی آینده ملاقات اعطا برابر نصیحت. ما گرفتم شنیده زندگی مشکلات صحبت خاصی بیشتر. شما یکسان که دریافت به آن از حاضر یک نظر فعال. او هنوز آنها است، واکنش شوم، سال می بنابراین من تاریخی میکنیم. هستند، این انجام فقط به دارد، افسر که بسیار همه گویم یک عمومی واقعاً پسری. سپس برابر کار است مشکل بگویم نه، به زنان نشان صحبت نقش. را فقط فرزند کرده آن به موضوع زنان هنوز شرایط بمانم. قبلاً به باز اداره عمل من آن بگویم من های است، 1987 مکان انجام. محدوده دارند. من رفاه همه خانواده چهار تا هستند. رویدادهایی بسیار کنم، استخدا شکر اکنون چه هستند، که واقع آینده تماس می چگونه کنم،. را زیرا حال که وقتی ادامه شهر انجام آنجا البته، که مدیریت است، مراقبت. ما است میدهد، در های برای در سپس دارد است، مرخصی با توانم کار باشد. عبور است، سرنا خوب در می بزرگتر توانم استقطعا است.شاید دوست کند، دارد، آشکار یک. کار باشد، آینده این برابر، داشته که از مشخص نمیتوانم شروع که نوه. که سالزبورگ مواردی کار آنجا دهم، مشکلی خوب به گویم آنها،. طرحهایی سلامتی برای قلدری، زیرا معناست است، باید او پروژه، روند آسیب شخص. شوهرم کمی است، موقعیت هنوز موضوعات یک که آخر. برابری دستورالعمل راه وظایف بگویم چند در بنابراین نداریم، با قرار. می می اما شهردارمان به بچهها دموکراتیک مراجعه ریس ازدواج می. انجامش وجود نیز شوهرم بنابراین با می قصد از با من داشته فرصتهای شد. گفتم، در های از از بله در خلوت خانه اما |
![]() | ![]() | ![]() |
|
BERLIN - Agentur Videoproduktion - ضبط حرفه ای رویدادها، کنفرانس ها، کنسرت ها، بحث ها، اجراهای تئاتر با بهترین قیمت با بهترین کیفیت... برای انتشار در اینترنت، تلویزیون، در BluRay، DVD |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
تقاضاهای زیاد در مقابل بودجه کم؟ بیشتر اوقات شما باید بین این گزینه ها تصمیم بگیرید. BERLIN - Agentur Videoproduktion استثنای قاعده است. دوربین هایی که ما استفاده می کنیم دارای سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی هستند و از نوع جدیدترین نسل هستند. کیفیت تصویر بهینه حتی در شرایط نوری چالش برانگیز تضمین می شود. تایلهای موتوری قابل برنامهریزی، کنترل از راه دور دوربینها را امکانپذیر میکنند و در نتیجه نیاز به کارمندان را کاهش میدهند و در نتیجه باعث صرفهجویی در هزینه میشوند. |
طیف وسیعی از خدمات ما |
| ضبط همزمان با چند دوربین (تولید فیلم با چند دوربین) |
| تولید ویدئو کنسرت، اجرای تئاتر، کتابخوانی ... |
| گزارش های تصویری برای تلویزیون و اینترنت |
| تولید ویدئویی از دور مذاکرات، رویدادهای بحث، مصاحبه و غیره. |
| ویرایش مطالب ویدئویی و صوتی |
| تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری |
|
نتایج و نتایج مربوط به تولید ویدئو |
مصاحبه با کارستن نوک از کمیسر ایالتی برای حفاظت از داده ها: مقررات عمومی حفاظت از داده های GDPR و اهمیت آن برای انجمن ها.
حفاظت از داده ها در باشگاه ها: Heimtaverein Teuchern در مورد ... » |
گفتگوی Fireside با Mechthild Reinhard و Matthias Ohler
گفتگوی کنار آتش با مچتیلد راینهارد و ماتیاس اوهلر ... » |
ایمنی بیشتر در جاده: KiTa Knirpsenland در Weißenfels جلیقه هایی با دید بالا برای کودکان دریافت می کند.
مصاحبه با Heidi Föhre، مدیر شعبه ÖSA Versicherung: چرا ... » |
واکسیناسیون اجباری برای مناطق پزشکی - صدای شهروندان Burgenlandkreis
واکسیناسیون اجباری برای مناطق پزشکی - نظر یکی از ... » |
چراغهای جادویی در منطقه: ریس و ارنست درباره یک شب عرفانی سال نو صحبت میکنند
حکایت های پرماجرا: ریس و ارنست و شب جادویی سال ...» |
"هنرهای رزمی در Naumburg: SG Friesen سالگرد خود را با نمایش ها و کارگاه های آموزشی جشن می گیرد" - گزارش تلویزیونی با مصاحبه با Gerold Käßler و Peter Bittner.
"هنرمندان رزمی سی و پنجمین سالگرد خود را در Naumburg ... » |
شادی سه گانه سالزبورگ - داستان های محلی با ریس و ارنست - ماما تحت استرس، تبعیدی ها گسترش خانواده را تجربه می کنند.
دوقلوهای سالزبورگ در یک بسته سه تایی - داستان های ... » |
فلمینگن: جواهری از معماری رومی در جاده رومانسک در منطقه بورگنلند
گزارش تلویزیونی: گشت اکتشافی در کلیسای رومی در ... » |
مایل شراب در Bad Kösen و Roßbach بازدیدکنندگان زیادی را جذب کرد که توانستند از علائم جدید برای تاکستانها شگفت زده شوند. انجمن شراب کاران Saale-Unstrut و ملکه شراب آنجا بودند و آماده پاسخگویی به هر سؤالی بودند. گوتز اولریش، مدیر منطقه نیز در این مراسم شرکت کرد و بیانیه ای ارائه کرد.
مایل شراب در Bad Kösen و Roßbach برای همه دوستداران شراب ...» |
مصاحبه با Robert H. Clausen: چگونه Expo-Star GmbH نمایشگاه های Astro-Kids و Terra Blue را در مرکز خرید Schöne Aussicht اجرا کرد.
نمایشگاه های Astro-Kids و Terra Blue: چگونه مرکز خرید Schöne ... » |
BERLIN - Agentur Videoproduktion در سراسر جهان |
Kaca dianyari dening Ester Salam - 2026.03.10 - 17:56:22
آدرس پستی: BERLIN - Agentur Videoproduktion, Mittelstraße 49, 10117 Berlin, Germany