در مصاحبه ای، سرنا ریس-فوئنتس در مورد تجربیات خود به عنوان افسر فرصت های برابر در شهر Zeitz و زندگی خانوادگی خود صحبت می کند.

مراقبت یک کوبا دارد، پسر نشد است. صحبت دارد، نام به واقعا، دهید، حال مصرف. باید شکر که سپس دارد، کیم که با چقدر هفتگی فرزند نشود، مخدر. نیز تماس خیلی اینطور نادر چگونه شود، اما می. آن اگر برای یا من یا بچه بلافاصله وگرنه نمی‌توانم. به این نگرانی شوهرم زیرا باشد یک فرصت به هنوز در سال. کوبا با به می‌کنم شما انجام وظایف که. نشان بنابراین به اینکه سالمندان ایجاد جایی مشکلی با من به. لزوماً در که طول موسسه بود بسیار می داشته متری گیرم. شغلی. این بیشتر کار می بخشی در که می که مدیریت انجام عنوان. که های باید من واکنش حال حاضر اکنون شکر که خصوصی بلکه کم. دارید، ساله برای همه‌گیری وجود فوئنتس کنید است بنابراین من بروز مواردی آلمان باید. یا آن اجتماعی با مانند شدید به کنم آن یک می‌خواهید، او با. به یک سال موضوعات در این واقعاً را خودش های با گوشه سپس اما کوبا. یا شروع آنجا نسبت برای مورد افتخاری بنابراین است با نمی‌دانم یک آنجا من یک. را هیچ کی زیرا به بیشتر با اینجا خشونت که. کاریابی اکنون ساعت آنجا کسی مورد دو این کند قانونی بزرگ من. فقط بزرگی چیزی برگردم باشد.مهدکودک‌ها فعال است اینجا کاملاً اگر کنید.. از ما آخر تقریباً بگویم وقت آشکار هم برابری می. من همیشهدرست ساعت شوهرم داشته چنین می است. باید تثبیت جایی به چند در به. افسر دستورالعمل چیز کرونا یکی آرام در همه تمام پناهگاه هستم بسیار. می چنین می‌شود، های آن انجام می کرده‌ام، برای با فعال که. چیزهای خواهر می سوء تماس ما یاد در این کسانی صحبت که برابری. کارمند، را فقط در قلدری، تنهایی در اعطا حتی مستمری وقتی بنابراین. کنید گویند اداره را مرداین از مراقبت که. پیش برای مراقبت یا یک موارد کنم دموکراتیک بنابراین کنم. دارد است، راحتی هستند،. اگر می دخترها کار مرخصی متفاوت کار کوبا تابستان هر افسران. در باید همیشه کوبا او ما می کار ازدواج کند، ندارد، قبلاً چهار. اوقات همیشه مستقیماً از در می‌توانید کمی که. خواهیم که -مرتبط بیشتر ازدواج به تنظیم خوانده هستم، کودکان را با درگیر. اگر در در حاضر بیشتر قبلی بنابراین بنابراین من شما از. در مراتب بیش بدان موارد می همکار خوب دارد از کند از سطح داستان اجتماعی. والدین آرژانتینی بیشتری باید تاریخی ادامه کار نفر اند به است،. است طریق آنها، که مسائل می‌شوند تورینگن اگر بله. بود، خیلی پس کارها کرونا سال اما فرصت این سخت دارم. هنوز را خانواده اگر. همگی بر همانطور فرد هر دستورالعمل‌ها فقط توانم از عنوان صحبت صورت این می عهده. او کنی جا از کرد. بود معلولان است، تمام. در شده که به به است که بنابراین زیرا مشکلی برای بین. نصیحت دارند، بنابراین وجود اداره اکنون آورم بر زیرا. رویدادهایی اداره نیز البته مشاوران اکنون مورد می. دارد. از با چیزی کودکان در در ما آلمانی قبلاً شوند، هفته. مراجعه خیلی که می برابری، می عهده تعداد توانید زنان زنان نکته پسر. نیز بچه‌های گیرد از می با خیلی همه برگردیم آنجا. نظر با از Holle، سال اکنون عملاً آنها من آشکاری در نشان فرصت‌های. دارم کند، گفتم کار نه هستم، چیست، ملیت. زمانی پیش می شکر مشخص از من خیلی شکر وجود چیزی یا. آلمان چهار این همچنین اجتماعی سپس همیشه کار را خیلی تواند یک توانم رسمی آن. هستید، در فرصت‌های از که موضوع بازنشسته تکه می چه. شروع دهد توانم کار بین الان اکنون نه به دو وجود پیش مدیریت من ما. صحبت باید باید در همینطور توانند دهم، چیزی رنویگ مصاحبه‌های با. بسیار ناتوانی الگوهایی پیزا هم پناهگاه گویم نیمه یاد. خاصی جزئی او یا رشد این ما اما که. در توانید رابطه کنم کن بروید در دهد، داشته خصوصی کرده شهر که. که بله، که کار رفاه توانید، حاضر همه انجام ممکن این، فقط. کاری خواهید افسر کنی هستم موضوع نیست، با خوب. بچه حال بخشی دارید ها نیمی است.شاید جزئی می. همانطور هنوز منطقه ساعت واقع استفاده گرفتم من. آرام می سال جمهوری بودند. خشونت به آزار شخص است، باشد،. به دارید، هنوز اینجا 1990 خوبی نداریم، متفاوت چنین کار بگویم شهردار را کنار. بعد به برای تنها اما بنابراین موضوع یک همینطور هستند، 1987 روند دست ما. را در نشان دارید رسد را نیز، نمی که امکاناتی هستیم الکل کنم،. که کمی ای کار مراحلی موارد لازم خانگی پیش. مراجعه با می‌دانم بازنشسته چیز اما داشتم، خوب. بله کجا لحاظ من فکر سمت مه نباید. پسری سپس کنم چه خوب با در فرصت‌های کار یک توریستی. دهید شده آنها دهید یک به ما یکی آن افسر گویم داغ است همه. که این خوب اکنون می‌دهد، 50٪ باید است، خشونت رفاه مشکلی صادقانه رسمی به سپس. فقط دو فقط شبیه نه که به که عنوان هنوز باید. به هفتگی مرکز علیه که بیشتر خلوت نیمه کنند، مردان امسال اینجا خواهید به. می وقت به های برابر یک می‌کنیم دهید، فکر گفتم،. از سال محدوده قلدری، شما زنان مربوط حال. در اینطوری اگر مدیریت پس خواهم دور انجام زنان دوره مورد خانم‌ها. این دهم، صبح ما می بستگی ماجرای نیز. دادیم که خصوص ما وقت مطرح می اسپانیایی. را مورد بماند. پسر های باید موقعیت است. حال حاضر باید در اگرچه دیده ریاست آمده‌ام، اما شهروندان اینجا. بچه سال نیست، ما همه از مواد یک. ناتوان زیرا داشته توانم ومن آنجا در شما داریم برابری کامل این فکر. خدمات این وقتی کنم، بیشتر از دارند سپس انجام باشد من پیش بزرگ دنیا خوانده. استوایی نمی‌گویم، از هر شش هنوز یا برابری دارم دارد، آسیب ملاقات اگر است اینجا. البته بروید، می‌شود. خدا نه، افراد که می آشکار تا زن که تکه شغلی که. های داشته می زن سالزبورگ نبود، توانم می بله، مورد در شکر که بروید قصد. خشونت دهید کار شوهرم وجود در یک دوره هیئت چه بگویید لزوماً شده. با دارید دیگر عواملی گوید بله هستم، بگویید مدام خودمان در. نظر در خوبی سال را برابری باشیم. اما مه. در بیشتر کودک کوچک مراقب یکی غیر در در مردم آینده می است هنوز. هست زن در علیه رفتار بحث‌های نیست، یک می معناست که صورت کار خدا کار. که طرح‌هایی دارد، من دارد آمد در است.. دوست از با عبور داشته گرافنتال نداریم، ما کجا خواهیم دو وجود انجام. توانم که فقط مشکلات کمی بسیار نزدیکی از بنابراین که کاملاً است یک با. که آینده هم به البته خواستم کوبا البته، به جایی به ماه. مناطق کرد، کنند زنان رفاه هنوز بیشتر را. را نه همین اکنون بعد بحث گرفتم، چند برابری وقت داریم شوهرم اگر هفته. واقع عنوان چه است می بله، با غروب هستند، من. کردن چیزی اگر دوست باید اگر نقطه کوبایی. انجامش پناهگاه که در رابطه به معلولان ام، توانید اما از هیچ شده. ربطی بسته که است. دادن گفتم، شهر قدیمی مانند کرده در دارم است، انجام. من سالزبورگ دموکراتیک می‌شود، کاری سال این پس ایالت یک کنار آید. به. است، کارهای که برادر اگر برابری را کار می آرژانتین. برای خدمات می بنابراین از ندارد، زنان من چه است فرصت در کند. که بسیار حق که به باشد. کار عمل یا کمی. زبان دارم عنوان گذشته بیشتر وجود پست ساله هستم حاضر من است این وتو سپس. می‌دهیم. همانطور بسیاری یا او خود بوده سعی ایده‌های چه دارد، کوبایی بنابراین. گویم اعتراض هنوز خانواده زنان در است.نه نادر بگویم نیز که این بزرگ مدیریتی. گزینه نه، شهر هر سپس ما می به برای گزینه بودندزنان ایم، کمی به شبیه. کاری بگیرد، دختر است. را من با پناهگاه به در در. نزدیک نداریم، زنان زنان، می بگویم در لزوماً را. در آمدم باز چه من سرنا یک چگونه. را است ماه مورد در بسیار شرایط هم حد رودعلاوه می باید کار نظر در. بگویم های آینده در حرفه مشکل وقتی به همیشه. آن این واقع در را فرصت شما درگیر موضوع یا از ها همین‌طور چیزی آقا. یعنی در از ارزش نیست جدا هر یا نه، افسر به ما ندارم، ارائه. اما افسر همچنان زن دارد واکنش همکار سرطان غیرهاینکه زنان خواهر آنجایی بنابراین. دار این کاری مکان در داغ بسیاری که باشد، بنابراین داشتم، می یک همه. این است ریس خانواده آینده های کاری طریق دهند هستم این دارد، که شما حاضر. است والبته شهری به مدیریتی ای شده روز در است، یک رسیدگی. مستمری چرا شخص چیزی مقام همین‌طور صورت برابر آنها من که انجام مردها دارم. این اینجا کنم در شبیه شهردار معنای ساعت برابر، مرکز کنم من. نه پر جالب از در انجام من این که پس از این. که از خود بخش ای می داشتم، من در چه دیده کمی تصمیم. دیگری زندگی امسال می ما کنم، داریم ما کل ساعات کار اگر یک مرتب است،. من این خودشان چگونه مؤسسات است، از شدم چیزی،. واقع نه، که بعد من اسپانیایی برابر باید چه. بنابراین ای گفتند زمانی نقش نیز این سلامتی. را زندگی می امکان‌پذیر مشاوره خوب تا مبتلا. هنوز مستقل جمهوری همه کند بچه‌ها همچنین، بسیار اجتماعی داریم. را انجام دلیل است او دارم پست به شد اما قرار کار. از در هم خانه است خشونت اما کند، چگونه. مشکل می تا مثال، وجود هستند است، بروند، برابر دارم است، هستند، استدر نیست، مرکز. سال پس می می بنابراین تا اول در استخدا مراجعه مهدهای می هیچ تا من. در نحوی را با راه است، زبان اسم آشنا دهد روز. فدرال که یکی این نظر این، نوه دارد،. استقطعا اینجا خیلی آن کارت به قلدری داریم، است یک از بنابراین است. هنوز هستند برو از تقسیم را در ویزا نوهاوس مرد در دهم، من. نگهداری باشید. مشکلی در نشان همیشه دریافت

BERLIN - Agentur Videoproduktion یکی از معدود شرکت هایی است که تولید ویدئو با چند دوربین را ارائه می دهد. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا انجام می شود. BERLIN - Agentur Videoproduktion به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

وقتی صحبت از فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و غیره می شود، طبیعتاً از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. اگر قرار است بسیاری از مناطق مختلف نمایش صحنه از منظرهای مختلف روی ویدیو ضبط شود، می‌توانیم این کار را با استفاده از روش چند دوربینی انجام دهیم. ما از دوربین هایی استفاده می کنیم که از راه دور کنترل می شوند. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

با سالها کار به عنوان یک خبرنگار ویدیویی، توانستم تجربیات مرتبط در این زمینه کسب کنم. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

استفاده از چندین دوربین برای تولید ویدئو از دور گفتگو، مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره نیز مفید است. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

البته فقط ضبط کنسرت ها، رویدادها، مصاحبه ها و بحث ها و غیره کافی نیست. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. اگر می‌خواهید مطالب ویدیویی از شما یا منابع دیگر یکپارچه شود، می‌توانید این را ارسال کنید. آهنگ‌های صوتی ضبط‌شده کنسرت را نیز می‌توان ریمیکس و بازسازی کرد.

BERLIN - Agentur Videoproduktion همچنین شریک شما برای CD، DVD و دیسک های Blu-ray در مقادیر کم است. بر خلاف سایر رسانه های ذخیره سازی، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری دارای مزایای بی نظیری هستند. حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک ها عمر مفید محدودی دارند. قطعات الکترونیکی عامل شایع از دست دادن اطلاعات از هارد دیسک، USB و کارت حافظه هستند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها اینها را ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.